what
Die Boutique-Personalberatung für den „branded Consumer Goods Markt“:
Sport, Bike & Mobility, Fashion, Footwear, Workwear und Digital.
2007 gegründet, hat sich invest search darauf spezialisiert, außergewöhnliche Talente mit zukunftsorientierten Unternehmen zusammenzubringen.
Unser Boutique-Ansatz gewährleistet ein tiefes Verständnis Ihres individuellen Personalbedarfs, sodass wir hochwertige Besetzungen garantieren können, die zum Erfolg führen.
Eine Personalberatung mit Boutique-Charakter, die sich dem Aufbau langfristiger Partnerschaften verschrieben hat.
invest search ist eine Boutique-Personalberatung mit einem breit gefächerten Ansatz, der auf die vernetzte Welt des „Connected Commerce“ zugeschnitten ist.
Basierend auf unserer langjährigen Erfahrung im Markt und der Personalberatung begleiten wir unsere Kunden durch verschiedene Kategorien, Kanäle und Regionen.
Bei invest search verfügen wir über Erfahrung in der Besetzung von Positionen vom Fach- und Führungskräftebereich bis hin zur CEO-Ebene und decken dabei wichtige Funktionsbereiche wie Produktentwicklung, Marke, Vertrieb, General Management und HR/Operations ab.
sports
bike & mobility
fashion
branded
consumer
goods
Unternehmensgröße & -struktur
Wir arbeiten langjährig und vertrauensvoll mit einer Vielzahl von Kunden zusammen, von innovativen Start-ups über mittelständische, inhabergeführte Unternehmen bis hin zu globalen Konzernen. Alle Marktteilnehmer verfolgen das gemeinsame Ziel, dynamische, nachhaltige Unternehmen aufzubauen, die auf außergewöhnlichen Talenten basieren.
Schlüsselkompetenzen im Fokus
Im Rahmen unserer umfassenden Expertise in der Identifizierung und Platzierung visionärer Führungsprofile sind wir auf Schlüsselbereiche wie Design, Produktmanagement, Merchandising, Produktentwicklung, Einkauf, Lieferkette und Produktion, Logistik, Marketing, Digital, Großhandel, Einzelhandel, Personalwesen, Betrieb und Finanzen spezialisiert.
Unsere Erfahrungen und Erkenntnisse aus mehr als 18 Jahren Personalberatung zeigen, dass es nicht nur um Titel geht. Es geht darum, zuzuhören und zu verstehen, wie sich Rollen und Verantwortlichkeiten im Kontext von Marktveränderungen kontinuierlich weiterentwickeln.
In der heutigen, komplexen Marktlandschaft gilt es, partizipative und kooperative Führungskultur zu leben, um erfolgreich zu sein.
why us
Kundenzentrierter Service:
Im Vergleich zu größeren Beratungsunternehmen bieten wir unseren Kunden einen maßgeschneiderten und individuelleren Service und Suchprozess, der sich eng an Ihrem spezifischen Bedarf orientiert.
Spezialisiertes Fachwissen:
Wir nutzen unsere spezialisierte Expertise in bestimmten Branchen und Funktionen. Mit diesem Wissen und entsprechend tiefen Netzwerken finden wir den richtigen Kandidaten.
Agil und flexibel:
Durch die Nähe zu den Branchen reagieren wir schneller auf veränderte Kundenbedürfnisse oder Marktbedingungen. Im transparenten Austausch mit dem Auftraggeber passen wir die Suche entsprechend an.
Starke Beziehungen:
Unsere langjährig aufgebauten Beziehungen sowohl zu Kunden als auch zu Kandidaten sind geprägt von ehrlicher Kommunikation und Verbindlichkeit im Suchprozess. Das tiefe Verständnis für einander ermöglicht die kulturelle Passung bei der Besetzung.
Hochwertiger Kandidatenpool:
Wir verfolgen einen gezielteren und strukturierteren Ansatz bei der Suche nach Kandidaten, wodurch wir eine höhere Qualität und potenziell schnellere Vermittlungen erzielen können.
One face to the client:
Wir stellen sicher, dass Sie langfristig und direkt mit einem erfahrenen Partner zusammenarbeiten. Es gehen keine Informationen durch wechselnde Verantwortliche verloren, was direkten Einfluss auf Qualität und Geschwindigkeit bei der Besetzung hat.
Diese Aspekte bilden bei invest search ein Werteversprechen für Kunden und Kandidaten, die spezialisierte Executive-Search-Dienstleistungen im Bereich branded Consumer Goods suchen.
who
we are specialists in the market – operational, cultural and up-to-date ›
Wir bei invest search sind ein kleines Team von Unternehmern mit langjähriger Management-, Führungs- und Beratungserfahrung - insgesamt über 75+ Jahre, mehr als 650 Vermittlungen und rund 10.000+ Kandidatengespräche.
Wir lassen uns von neuen Technologien, Trends und Innovationsgeist leiten.
Wo es einen Mehrwert bringt, setzen wir in unseren Rekrutierungsprozessen zunehmend KI-Tools ein - zum Beispiel beim intelligenten Matching oder bei der Analyse von Bewerberdaten - um die Effizienz zu steigern und neue Erkenntnisse
zu gewinnen.
Wir sind jedoch der festen Überzeugung, dass die Personalsuche ein zutiefst persönliches Geschäft ist und bleibt - ein Geschäft, das von Vielfalt lebt, Individualität zelebriert und auf Vertrauen, Empathie und menschlichen Beziehungen beruht.
Florian Steinberger
Partner | Client & Candidate Consultant
Florian ist ein internationaler Spezialist
mit über 25 Jahren Management- und Beratungserfahrung in den Bereichen Sportartikel, Mode, Sport und Lifestyle.
Er verfügt über erstklassige Service- und Problemlösungsfähigkeiten, um eine optimale Kunden- und Kandidatenbetreuung zu gewährleisten. Sein Fachwissen
in verschiedenen Sektoren ist einzigartig.
Der Aufbau und die Pflege langfristiger Beziehungen zu nationalen und internationalen Organisationen ist ein weiteres Alleinstellungsmerkmal.
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Denise Tennie-Oliwa
Partner | Client & Candidate Consultant
Denise ist seit über 15 Jahren erfolgreich als 360 ° Personalberaterin in den Branchen Arbeitsschutz, Fashion, Schuhe und Home tätig. Authentische Kommunikation zu Unternehmen und Kandidaten ist für Denise der Schlüssel zum Erfolg nachhaltiger Personaldienstleistung. Sie verbindet umfangreiches Branchenwissen & Netzwerk mit feinem Gespür für ihre Gesprächspartner. Unternehmen wie Kandidaten vertrauen Denise langjährig bei Personalsuche und Jobwechsel.
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Dietmar Damith
Partner | Client & Candidate Consultant
Dietmar ist seit über 20 Jahren in der Sportbranche als Manager und Berater tätig und hat in verschiedenen Märkten Führungserfahrung gesammelt. Dietmar hat ein tiefes Verständnis für die Sportartikel-, Mode- und Lifestyle-Märkte und verfügt über ein umfangreiches Netzwerk insbesondere in der DACH-Region. Er verfügt über hervorragende Kenntnisse in der Optimierung von Prozessen und Abläufen.
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Our vision statement
Wir wollen die führende Boutique-Beratung für Executive Search in unserem Marktumfeld sein.
Unser Anspruch ist es, konsequent hohe Einsatzbereitschaft bei der „extra Meile“ zu zeigen und passende Führungskräfte mit zukunftsorientierten Unternehmen zusammenzubringen.
Wir sind überzeugt: Erfolg entsteht, wenn Talente auf passende Chancen treffen. Unser beziehungsorientierter Ansatz schafft dabei individuellen Mehrwert für alle Beteiligten.
